Бухгалтер профсоюза (профкома)

По окончании выдается именной сертификат. При желании получить Удостоверение о получении квалификации или сертификат на английском языке свяжитесь с менеджером Бизнес-школы ITC Group (оплачивается дополнительно)

Рекомендуем курсы:

ПРОГРАММА



1. Финансовые основы и бухгалтерский учет в профсоюзной организации

• Правовой статус первичной профсоюзной организации как некоммерческой организации.
• 
  Источники формирования имущества и финансовых ресурсов ППО.
• 
  Особенности учетной политики ППО для целей бухгалтерского учета.
• 
  Упрощенные способы ведения бухгалтерского учета, доступные ППО.
• 
  Документальное оформление хозяйственных операций (приходные и расходные кассовые ордера, авансовые отчеты).
• 
  Формирование и представление упрощенной бухгалтерской отчетности (баланс, отчет о целевом использовании средств).

2. Порядок уплаты, учета и контроля за поступлением членских профсоюзных взносов

• Правовые основы уплаты членских взносов согласно уставу профсоюза.
• 
  Механизмы перечисления членских взносов через бухгалтерию предприятия и списания с лицевых счетов членов профсоюза.
• 
  Прямой сбор взносов: оформление, применение ККТ.
• 
  Организация учета поступления взносов, ведение реестров и карточек.
• 
  Контроль за полнотой и своевременностью поступления взносов, работа с задолженностью.
• 
  Отражение операций с членскими взносами в бухгалтерском учете (счет 86 «Целевое финансирование»).

3. Бюджет первичной профсоюзной организации (ППО): структура, утверждение, исполнение и отчетность

• Принципы и методика формирования сметы доходов и расходов (бюджета) ППО.
• 
  Структура доходной части бюджета: членские взносы, поступления от вышестоящих органов, иные целевые поступления.
• 
  Структура расходной части бюджета: на содержание аппарата, организационную, культурно-массовую работу и др.
• 
  Порядок рассмотрения, утверждения бюджета общим собранием (конференцией) и контроля его исполнения.
• 
  Оперативное планирование и календарное финансирование расходов в рамках утвержденного бюджета.
• 
  Подготовка и представление отчетов об исполнении бюджета выборным органам и членам профсоюза.

4. Основные принципы финансовой дисциплины и прозрачности

• Принцип целевого использования средств как основа финансовой работы профсоюза.
• 
  Обеспечение гласности и открытости в финансовой деятельности (публикация отчетов, информация на стенде).
• 
  Система внутреннего финансового контроля, роль ревизионной комиссии.
• 
  Соблюдение кассовой дисциплины и правил ведения кассовых операций.
• 
  Порядок проведения закупок товаров, работ, услуг для нужд ППО.
• 
  Организация работы с первичными документами, обеспечение их сохранности.

5. Порядок осуществления расходов на культурно-массовую и организационную работу

• Планирование и сметное планирование мероприятий (праздники, экскурсии, соревнования).
• 
  Документальное оформление расходов на проведение мероприятий (договоры, акты, авансовые отчеты).
• 
  Приобретение призов, подарков, атрибутики: учет, налогообложение и нормирование для целей налога на прибыль.
• 
  Организация питания участников мероприятий: документальное оформление и учет.
• 
  Аренда помещений, транспортное обслуживание: правовые и учетные аспекты.
• 
  Подготовка итогового финансового отчета по проведенному мероприятию.

6. Налогообложение профсоюзной организации: льготы и отчетность

• Общий режим налогообложения и упрощенная система налогообложения (УСН) для ППО.
• 
  Налог на прибыль: целевые поступления, не включаемые в налоговую базу.
• 
  Налог на добавленную стоимость: операции, освобождаемые от налогообложения.
• 
  Налог на имущество, транспортный и земельный налоги: применение льгот для некоммерческих организаций.
• 
  Страховые взносы с выплат работникам по трудовым и гражданско-правовым договорам.
• 
  Состав и сроки представления налоговой отчетности (декларация по УСН, расчет по страховым взносам и др.).

7. Оплата труда и договорные отношения в первичной профсоюзной организации (ППО)

• Особенности регулирования труда освобожденных профсоюзных работников.
• 
  Оформление трудовых договоров, штатное расписание, положение об оплате труда.
• 
  Начисление и выплата заработной платы, отпускных, пособий.
• 
  Привлечение специалистов по гражданско-правовым договорам (договор подряда, оказания услуг).
• 
  Учет расчетов по оплате труда и страховым взносам в бухгалтерском учете.
• 
  Персонифицированный учет и отчетность в Пенсионный фонд РФ.

8. Учет основных средств, материалов и товаров для перепродажи

• Порядок принятия к учету и документальное оформление поступления основных средств.
• 
  Особенности начисления амортизации (износа) на основные средства в некоммерческих организациях.
• 
  Учет материалов (канцтовары, хозяйственные товары) и продуктов питания для мероприятий.
• 
  Особенности учета сувенирной продукции, призов, подарков.
• 
  Проведение инвентаризации имущества и обязательств первичной профсоюзной организации (ППО).
• 
  Отражение операций с имуществом в бухгалтерском балансе.

9. Ответственность за нарушение финансовой дисциплины

• Виды ответственности (дисциплинарная, материальная, административная, уголовная) за финансовые нарушения.
• 
  Типичные нарушения финансовой дисциплины в ППО и их последствия.
• 
  Взаимодействие с правоохранительными и контролирующими органами при проверках.
• 
  Меры по предупреждению финансовых нарушений и обеспечению сохранности средств.

10. Практикум по составлению документов

• Решение комплексных задач по ведению учета основных операций первичной профсоюзной организации (ППО).
• 
  Составление фрагментов бухгалтерской отчетности (Баланс, Отчет о целевом использовании средств).
• 
  Разбор типичных ошибок в первичных документах и отчетных формах.

Ответы на вопросы участников.